法国休假制度详解 - 带薪假/RTT/无薪假/产假/学生假

打工人上班的动力，除了银子就是假期了。那么今后要在法国和如今已在法国生活和工作的uu，对于法国的休假系统了解多少？今天就来给大家详细介绍下法国的休假系统：带薪假、无薪假、减少工作时间、产假、父母假...放假这事儿，咱是认真的！

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带薪假 Congés payés

无论工作职位、类别、资历、是否从事部分活动，甚至其雇佣合同的性质如何(CDI/CDD/兼职)，只要获得雇主的同意且身份是员工(salarié)，那么每年都有权享受带薪休假。这项权利是公共政策的规定，不得减损。

雇员为同一雇主实际工作的每个月可获得2.5个工作日的带薪休假，总假期最多为30个工作日。当获得的休假天数不是整数时，休假时间将增加到下一个更大的整数（比如12.5天假期归为13天）。

带薪休假的要求是：雇员在此期间带薪休假，但不得从事其他工作。如果未能休完假期的员工离开公司，通常有权获得假期工资。

法定假期 Jours fériés

这个就是全世界都有的法定假期了，根据各国不同的习俗和文化放假的时间多少也不一样。具体2024有哪些假期请看上面文章！全都给你列出来了！

缩短工时 Réduction du temps de travail (RTT)

字面意思是“减少工作时间”，但并不是说让正常上班的人少上班，而是指每周工作超过35小时的雇员可以休假一天或半天的制度，所以如果雇员每周工作35小时，则不能享受RTT假期。

缩短工作时间的权利在协议(通常是公司协议)中规定，享有缩短工时天数的权利由协议(通常是公司协议)决定。这是一项给予员工几天或半天假期的计划，适用于每周工作超过35小时的员工，最多不超过39小时。

产假 Congé maternité

这个自然就是宝妈们最需要也最理所应当的假期了！产假是强制性的，通常由社会保障提供补偿，雇员必须将其产假正式通知雇主（并附上收据）。

产假为期16周，产前休息6周，产后休息10周；如果是多胞胎、早产或母乳喂养，产假就更多啦，毕竟宝妈会更辛苦呀。来看看具体有多久：

根据未出生婴儿数量的产假期限
未出生宝宝数量	产前假	产后假	假期总长
2	12周	22周	34周
3或者更多	24周	22周	46周

如果是担心休息太久不好重新回职场或者身体恢复的更快的，宝妈可以选择放弃部分产假，但必须停止工作至少8周，其中包括产后6周。

陪产假

陪产假是给宝爸的，无论就业合同类型如何，陪产假都不受任何资历要求的限制，如果父亲与孩子的母亲有关系，则父亲可享受陪产假。

陪产假为期25天，包括两个不同的阶段：

• 孩子出生后的4天强制性假期，雇员必须在休完3天的产假后直接休4天的陪产假；
• 剩下的21天可分为几个阶段休，每段假期必须至少持续5天。

要获得陪产假福利，雇员必须在孩子出生后6个月内休假，停止所有带薪工作，拥有国家保险编号，并以挂号信形式通知雇主。

婚假或民事伴侣(PACS)假期

这个就是为了庆祝大家在一起的假期咯，相当于是短暂蜜月假期了。无论是结婚还是PACS都可以申请4天的假期。

其他家庭原因假期

除了上面这些大家都知道的且时间较长的假期以外，还有一些因为家庭原因的短暂假期：

各类家庭原因假期
家庭原因	假期时间
雇员子女结婚	1天
孩子出生或收养	3天
儿童死亡	5天 若25岁以下子女死亡，或25岁以下人员是雇员的实际和永久受抚养人，则雇员有权享受8天丧假，但必须有正当理由
配偶、PACS伴侣或同居伴侣死亡	3天
父亲或母亲去世	3天
岳父或岳母去世	3天
兄弟或姐妹去世	3天
员工子女发生残疾	2天

无薪假 Congés sans solde

无薪假是一种特殊形式的假期，可因各种原因申请。这种假期由雇主和雇员商定，雇员可以出于个人目的（休息、度假、旅行、探亲）或职业目的（培训、创办企业、作为副业从事其他职业活动）自由使用无薪假期。

正如无薪假期的名称所示，雇员在整个缺勤期间无权继续领取工资或津贴。不过，雇主有权拒绝不带薪休假。

公休假 Le congé sabbatique

公休假与无薪假有一些相似之处。与无薪假期一样，雇主和雇员之间必须签订正式协议。不过，公休假须遵守更严格的法律和特定条件。要申请公休假，员工必须为公司工作至少36个月，完成6年的全部职业活动，并且没有享受过任何特殊假期（创业、职业过渡项目等）。

公休假最长为6至11个月。不过，集体谈判协议或公司集体协议可能会规定不同的期限。公休假期间，雇用合同中止，雇员不领取工资（集体协议另有规定的除外）。雇主可以推迟休假或干脆拒绝休假，但必须说明理由。

学生假期&学徒制 Vacances scolaires

这个就是学生们最喜欢的时候啦，寒暑假。不过在法国暑假的时间比寒假长的多，寒假最长2周，暑假最长能到3个月。

有的uu上学期间是学徒制的，那么作为学徒和公司签订的合同也是有假期的：一年5周的带薪假期（和员工差不多）。

姨妈假 Congé menstruel 

这是近些年刚确认的一个假期，对于姨妈期间非常难受的仙女们真的非常有必要。姨妈假就是转为遭受严重痛经的女性提供在月经期间带薪休假的机会。

自然灾害假 Congé catastrophe naturelle

在自然灾害（洪水、地震等）风险地区生活或工作的所有员工均可享受灾害假，这类假期最长为20天，员工可在批准的志愿组织内帮助灾民。自然灾害假以自愿、非营利为基础，因此是无薪的。

写在后面

法国可以说是个“放假大国”了，一言不合就得放个假。大家都曾经体验过哪些假期呢？

封面图来源：pixabay/pexels 版权属于作者

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